36897186Обновлено 5 августаБыл(а) на этой неделе


Работа в Шымкенте / Резюме / Топ-персонал / Заместитель генерального директора
55 лет (родился 11 января 1965), высшее образование
Москва, готов к переезду: Шымкент
no-avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Показать контакты

Генеральный директор / Заместитель генерального директора / Административный директор

Полная занятость, не готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 13 лет и 9 месяцев

    • Октябрь 2008 – июль 2016
    • 7 лет и 10 месяцев

    Директор департамента административного мониторинга

    ОАО "БНС Груп", Москва

    Обязанности:

    Директор департамента адмистративного мониторинга Род деятельности компании: группа компаний, эксклюзивный дистрибьютор известных мировых торговых марок - MEXX, Calvin Klein Jeans; Calvin Klein Underwear; TopShop_TopMan; MACHAEL KORS; Paper Shop; Polo RALPH LAUREN; ARMANI JEANS. Более 125 объектов/магазинов на территории РФ - офисные и складские помещения; численность 1400 сотрудников. - Разработка и реализация мероприятий, направленных на снижение товарных потерь, минимизацию рисков наложения штрафных санкций по охране труда, пожарной безопасности. - Управление процессами экономической/имущественной и информационной безопасности. - Управление процессами кадровой безопасности. - Проведение служебных расследований по фактам хищений и мошенничества. - Разработка регламентов, инструкций по проверке контрагентов и партнеров. - Организация процесса оценки рисков по объектам компании. - Организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, проф.заболеваний и улучшению условий труда, - Обеспечение техническими средствами всех объектов. - Обеспечение режима защиты коммерческой тайны, персональных данных и иной конфиденциальной информации. Контроль за соблюдением ФЗ № 152. - Взаимодействие с государственными контрольными органами. Достижения: 1. Значительное снижение показателей недостачи (товарных потерь) по результатам инвентаризаций, как по отдельным магазинам, так и по компании в целом. 2. Снижение риска наложения штрафных санкций от государственных контрольных органов. 3. Заключение договоров по линии технического обслуживания антикражных систем на крайне выгодных для Общества условиях, с тенденцией поддержания высокого уровня качества оказываемых услуг. Главный ревизор-аудитор: - Оценка эффективности систем внутреннего контроля. - Аудит бизнес-процессов и анализ их эффективности. - Проведение комплексных и тематических проверок. - Подготовка отчетов по результатам аудиторских проверок, ревизий ФХД, разработка рекомендаций по устранению выявленных недостатков; - Оценка эффективности работы подразделений предприятия по управлению комплаенс-рисками. - Осуществление контроля за исполнением рекомендаций по минимизации рисков и устранению выявленных нарушений. - Осуществление контрольных функций при заключении договоров по текущей деятельности компании. - Активное участие в основных бизнес-процессах холдинга. - Проверка первичной документации по расходам, выявление злоупотреблений и необоснованных затрат. - Проверка кассовой дисциплины. - Участие в организации процедуры выбора контрагентов через процедуру тендеров. - Проверка сметных расчетов на СМР. - Участие в проектах автоматизации бизнес-процессов в роли ключевого заказчика (постановка задач). - Организация работы по контролю инвестиционной деятельности компании. Достижения: 1. Снижение уровня затрат по многим бизнес-процессам (командировочные расходы, маркетинговые расходы, затраты на строительно-монтажные работы, эксплуатационные затраты, закупки, логистика). Начальник контрольно-ревизионного и аудиторского отдела: - Организация работы отдела, в подчинении 10 человек. - Организация контрольно-ревизионной деятельности товародвижения (ТМЦ, ОС) и финансовых потоков: сбор информации, аналитика, проведение выборочных проверок, подготовка отчетов, формирование и выдача рекомендаций и др. - Контроль за соблюдением, исполнение бизнес-процессов компании, норм, регламентов, приказов, определение возможных рисков; Старший ревизор-аудитор: - Контроль целесообразности и адекватности расходов (закупок), а также соблюдения закупочных процедур в Обществе. - Проверка сметных расчетов при выполнении строительно-монтажных работ. - Проверка: • обоснованности хозяйственных операций; • соблюдения норм действующего законодательства и внутренних регламентов; • проведения инвентаризации кассы; • агентских договоров. • договоров рекламы. - Создание регламентирующей документации, положений и инструкций.
    • Июнь 2006 – октябрь 2008
    • 2 года и 5 месяцев

    Генеральный директор

    ООО "ЭЛЛОНА", Москва

    Обязанности:

    - Стратегическое и оперативное управление деятельностью Компании. - Оперативное планирование, бюджетирование, организация и контроль оперативной деятельности.
    • Ноябрь 2002 – ноябрь 2006
    • 4 года и 1 месяц

    Генеральный директор

    ЗАО "ИнКор-Моторс", Москва

    Обязанности:

    - Стратегическое и оперативное управление деятельностью Компании. - Оперативное планирование, бюджетирование, организация и контроль оперативной деятельности.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

- ПК- уверенный пользователь MS Office, Excel, Internet, Outlook Express, 1С 8.3., Navision, Спарк, Контур-Фокус, Cronos, Гарант, Консультант Плюс. - Знание законодательства РФ - знание гражданского, трудового, административного, уголовного права. - Знание основ бухгалтерского и налогового учета. - Знание требований охраны труда, противопожарной и электробезопасности. - Знание методологических аспектов внутреннего аудита, профессиональных стандартов внутреннего аудита и Кодекса деловой этики - Навыки применения государственных и международных стандартов в области делопроизводства. - Знание теории и практики применения документационного менеджмента. - Большой опыт в проведении служебных расследований, анализ и оценка бизнес-процессов, умение работать с различного рода документацией. - Умение руководить коллективом (постановка различных задач, выполнение поставленных и намеченных целей). - Опыт планирования годового бюджета, финансового анализа и согласование расходов в рамках административной деятельности (сервисных подразделений), минимизация затрат на хозяйственные нужды; - Умение представлять интересы Компании в государственных и правоохранительных структурах любого уровня. - Опыт организации работы с потенциальными контрагентами (поиск новых подрядчиков, мониторинг рынка товаров и услуг, формирование ТЗ, тендерная работа). - Взаимодействие с существующими подрядчиками, контроль качества предоставляемых услуг и ТМЦ, разрешение проблемных ситуаций. - Организация инвентаризации материально-технических средств Компании. - Опыт разработки регламентов, нормативных и должностных документов, касающихся деятельности организации; инструкций и положений в области делопроизводства. - Опыт разработки и внедрения единого административного управления для компаний холдинга. - Навыки поддержания структурности во всех процессах компании. - Опыт проведения инструктажей по технике безопасности и противопожарной защите сотрудникам, ведение документации; опыт проведения обучения персонала. - Опыт организации новых рабочих мест; опыт проведения специальной оценки условий труда. - Навыки работы с большими объемами данных. - Опыт внедрения и ведения делопроизводства на основе электронного документооборота, обеспечение единого порядка обработки, регистрации, учета, хранения и направления по назначению входящей и исходящей корреспонденции. - Опыт работы в системах электронного документооборота (DocsVision, WSS). - Способность к эффективному взаимодействию с широким кругом работников. Дополнительно о себе: Грамотная речь, умение вести конструктивный диалог. Настойчив, терпелив, упрям, аккуратен, настойчив, трудолюбив, тактичен, морально устойчив, последователен в решении поставленных задач, без вредных привычек. Отличная зрительная и слуховая память. Требователен к себе и подчинённым. Нетерпим к пьянству, лжи, предательству, непорядочности, нечистоплотности. Уважаю людей, умеющих доказать свою точку зрения, а так же использовать ее в нормализации работы. Способен к эффективному взаимодействию с широким кругом работников.

Дополнительные сведения:

Грамотная речь, умение вести конструктивный диалог. Настойчив, терпелив, упрям, аккуратен, настойчив, трудолюбив, тактичен, морально устойчив, последователен в решении поставленных задач, без вредных привычек. Отличная зрительная и слуховая память. Требователен к себе и подчинённым. Нетерпим к пьянству, лжи, предательству, непорядочности, нечистоплотности. Уважаю людей, умеющих доказать свою точку зрения, а так же использовать ее в нормализации работы. Способен к эффективному взаимодействию с широким кругом работников.

Иностранные языки

  • Английский язык — технический
  • Немецкий язык — базовый